Uppskattande ledarskap
Foto: Pernila Bastås

Uppskattande Ledarskap

Uppskattande Ledarskap är ett utvecklingsprogram för ledare som vill träna och utveckla ett uppskattande förhållningssätt samt sina styrkor som ledare.
Deltagarna utvecklar sin förmåga att driva positivt inriktade förändringar samt skapa effektiva samarbetsformer med medarbetare och kollegor. Deltagarna tränar även olika färdigheter för att leda och coacha medarbetare där fokus ligger på deltagarnas egna framgångsfaktorer, samt positiva kvalitéer och beteenden hos medarbetare som ledaren vill uppmuntra.

Egen verklighet


Utgångspunkten är deltagarnas egen verklighet. Lärande och utveckling sker genom att deltagarna tillämpar förhållningssättet, färdigheterna och metoderna i sin verksamhet (action learning).

Uppskattande Ledarskap bygger på Appreciative Inquiry (AI) och är framtaget av Provins fem i samarbete med Dr Gervase Bushe, Kanada.

Uppskattande Ledarskap genomförs som öppet program under en period på 6 veckor (2 utbildningsdagar/workshops), interna program anpassas efter kundens behov. Före, mellan och efter utbildningsdagarna praktiserar deltagarna sina färdigheter och genomför uppgifter i sin vardag.

Senast ändrad: 2010-08-13

ÖPPNA PROGRAM

18 jan och 16 feb
Stockholm

Pris: 12 000 kr (exkl. moms)

Till anmälan »

FRUKOSTSEMINARIUM

21 sep, kl. 08.00-09.30
Stockholm

Till anmälan »

PROVINS FEM AB  |  DROTTNINGGATAN 59  |  111 21 STOCKHOLM  |  +46 (0)8-441 04 00  |  INFO@PROVINSFEM.SE